大家好，感谢邀请，今天来为大家分享一下人类优于人工智能的问题，以及和人类优于人工智能吗的一些困惑，大家要是还不太明白的话，也没有关系，因为接下来将为大家分享，希望可以帮助到大家，解决大家的问题，下面就开始吧！
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人类智能优于人工智能还是人工智能优于人类智能，为什么？
这个问题我觉得要阶段性的看,我们正走处在这个第一阶段，就是初级的人工智能这个阶段,我觉得在这个阶段，人类的智能是应该是优于人工智能的,因为在这个阶段，人工智能的很多方面还不如人类智能成熟（毕竟人类的智慧发展了这么长时间）.那么接下来的第二个阶段,随着人工智能的发展以及最重要的量子计算的成熟，人工智能必将超越人类的智能！（当然也可以采用埃隆马斯克的方式，人类智能和人工智能的结合,但这样还是真正的人类智能吗？）
人工智能和人有什么区别？
人工智能机器人与人的区别。
首先人工智能机器人，是由人制造出来的机器。严格讲不是人。是仿人。而人是大自然宇宙，因一念无明在我执业力因果规律的作用下，随缘显现的。
其二，机器人的动力能量来源于人力制造的电能。（笼统讲）而人体的动力能源（生命力）直接来源于大自然。可以说就目前来讲，智能机器人离了人力，就是一堆烂铁。
其三，即然智能机器人离了人力就是一堆烂铁，说明这个机器人是无情的。而人体就不是这样，组成人体的每一个细胞乃至最微小粒子，都是有情有生命的。
其四，也是最重要的：人是有思维意识的。人的思维意识，时时刻刻都能与宇宙大自然相互沟通。也就是说，人的意识是可以脱离人体独立存在的。而人工智能机器人在这方面是望尘莫及的。
智能机器人它的智能部分，在人体属于意识的浅层次。准确讲还不属于意识。因为意识是有情有生命的。而智能机器人是远远不具备这一功能的。愿科学的发展能够插上智慧的翅膀，为人类带来吉祥！
以劳动是否优于人工智能为题写一篇议论文
论点:人工智能对劳动者的冲击并不会很大。
人工智能技术发展先进，但是应用方向主要是高精端方向，不能替代目前社会底层的劳动者。主要体现在:
一是保洁员在城市环保中的地位，道路清扫仪还未普及，清扫车并不能减轻保洁员的劳动量。
二是工厂代工人员取替的可能性分析。机器人可以降低工人劳动强度，需要加强企业管理文化，将工人从繁重的劳动中解放出来，这是符合劳动规矩和劳务派遣用工条例的，在人员消减方向不能够降低用工标准和人数，应该从技术岗向管理监督岗和物流销售岗进行扶持。
三是人工智能对劳动者的需要就像孩子需要母亲一样，维护是关键。维护不到位，不仅降低智能器械的使用年限，而且会影响产品质量。
人类优于人工智能的地方
我觉得人工智能应用在生活中后，比人类要明显有优势的地方在于，它出错率很低很低，甚至于为零，因为人工智能，除去外表，其实它就是一个程序，一个编程。只要你把程序编好，它就会按照你的意愿去执行，不需要其他东西的驱使。而人类呢，如果你要让别人去为你做一件事情，你要么需要在阶级、等级上碾压他，例如你是他的领导；要么得有其他利益驱动，例如给他钱财等等，诸如这些。
甚至的，即使你在等级上碾压了别人，你有钱财去驱使别人为你干活，对方还不一定就真的能按照你的要求去完成。很可能你要他往东，他却往西去了；你要他好好干活，他却在偷懒玩手机，这些，都是使用人类带来的不可规避的风险。
所以，你要一个人工智能去干活，远远比要让一个人类去做事情，容易得多。原因至于，面对人类的时候，你们终究是同个种族的，而面对人工智能的时候，你拥有上帝视角，你就是它的造物主。
现在的无人驾驶汽车应该在逐步普及了，也许不久的将来，我们就可以过上坐上汽车之后，只需要设定、选择路程，然后就让汽车自己行驶，而你则可以冲杯咖啡，摊开报纸，开始新的一天。无人驾驶汽车的普及带来的，可不仅仅是方便，我认为还有交通事故的大量减少，毕竟你想想，交通事故都是怎么来的，不都是司机开车疲劳、醉驾、分心甚至恶意撞人等造成的。而人工智能，根本不会有这些问题。
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